COVID-19, o atual susto de saúde global, criou um novo ambiente para todos, desde indivíduos, famílias, comunidades, governos, empresas e organizações. Todos enfrentarão algo novo – o novo normal.
O “novo normal” não é novo por si só. É um termo comercial que existe há vários anos. Mas com o que está a acontecer em todo o mundo devido à COVID-19, a nova configuração normal tornar-se-á o nosso modo normal de operação.
Uma breve história do termo “novo normal”
Um dicionário define novo normal como uma situação desconhecida no passado que agora se torna o padrão, esperado ou habitual.
Dezessete anos atrás, em 2003, o investidor de private equity e capitalista de risco Roger McNamee cunhou o termo. Ele estava descrevendo um cenário onde as possibilidades estarão disponíveis para as pessoas que estão dispostas a jogar a longo prazo com as novas regras do jogo. Afirmou que no novo normal, fazer as coisas bem é o mais crucial, em vez de ceder à opressão que a urgência traz.
Ele explica ainda que no novo cenário normal, levará mais tempo para as coisas crescerem. Você pode ficar rico se levar as coisas devagar. As pessoas precisam se concentrar em como executar grandes ideias. Roger McNamee acrescentou que se alguém respeitar as novas regras, haverá muitas oportunidades de ganhar dinheiro e impulsionar o crescimento da sua empresa.
Como o mundo se preparará e responderá ao novo normal
Num artigo, as sugestões para a recuperação mundial envolvem cinco etapas a partir da vitória na batalha contra o coronavírus: resolução, resiliência, retorno, reimaginação, e Reforma, naquela ordem.
É inevitável que muitas mudanças ocorram depois que o mundo conquistar a COVID-19. Muitas empresas oferecerão oportunidades de trabalho em casa aos seus funcionários. Alguns terão uma semana de trabalho de quatro dias ou reduzirão sua força de trabalho.
As empresas e organizações estão ocupadas a apresentar planos de acção após a crise sanitária. Os especialistas estão apresentando sugestões sobre como responder ao novo normal. Aqui estão algumas dicas.
Experimentação
Você não saberá como responder imediatamente ao novo normal. Levará algum tempo para experimentar e implementar opções que funcionem. As empresas terão que se adaptar e criar novos métodos de trabalho. Eles precisam descobrir o que funciona melhor para a empresa e seus funcionários, o que os ajudará a construir uma empresa mais resiliente e mais forte. Eles podem examinar suas ferramentas técnicas e ver se conseguem usar algumas delas de maneiras diferentes. Eles podem descobrir que um ambiente de trabalho virtual será melhor, pois podem aproveitar os momentos mais produtivos de seus funcionários.
Solicite feedback
É vital obter feedback de funcionários e clientes. Eles serão afetados pelas mudanças e poderão ter boas ideias que você também poderá implementar. É vital considerar que algumas soluções que não funcionam para seus funcionários também não funcionarão para seus clientes.
A comunicação é vital
Nas fases iniciais das novas rotinas de trabalho, quem trabalha em casa pode sentir-se isolado da empresa e dos seus colegas de trabalho. As empresas devem agendar workshops e reuniões de equipe regulares, para que os líderes da gestão intermediária possam conversar frequentemente com os funcionários, dar suporte e atualizá-los sobre o que está acontecendo no escritório.
Use todas as linhas de comunicação – e-mail, telefones, chats de vídeo e chamadas em conferência. Da mesma forma, os funcionários devem aprender a usar ferramentas de gerenciamento de projetos para agilizar o fluxo de trabalho, identificar entregas e colaborar e interagir com os membros da equipe.
Especialistas em consultoria
Às vezes é difícil visualizar a situação quando você está muito próximo dela. Os especialistas fornecem uma visão objetiva. Com a sua experiência e conhecimento intersetorial, eles podem analisar a sua situação, identificar as suas necessidades e apresentar soluções personalizadas para a sua organização.
Acompanhe as mudanças
O novo normal será mais ou menos permanente. A tecnologia digital será um investimento empresarial fundamental. Será difícil voltar à forma tradicional de fazer as coisas. É melhor se adaptar e aprender novas maneiras de administrar um negócio. Os proprietários de empresas devem se preparar para um ambiente mais dinâmico. Devem abraçar a mudança, ser mais inteligentes na condução dos negócios e aproveitar os desafios e as novas direções para construir uma vantagem mais competitiva face aos rivais empresariais.
As pessoas em todo o mundo terão de acolher as mudanças e trabalhar em novos ambientes se quiserem ter sucesso. Enquanto se preparam para o novo normal, as empresas devem analisar cuidadosamente os dados empresariais e acolher as melhores ideias que possam aplicar a todos os níveis da sua operação comercial.
Eles precisam estudar e encontrar soluções para o seguinte:
- Força de trabalho
- Gerenciamento de crise
- Imposto e comércio
- Cadeia de mantimentos
- Marca e estratégia
- Finanças e liquidez
Como as empresas de serviços podem ajudar no novo normal?
Os métodos de adaptação ao novo normal não serão na forma de um pacote padrão. Cada tipo de negócio tem seus procedimentos operacionais. Todas as empresas seguirão os novos padrões, como o uso de máscaras, verificação térmica antes de entrar em um prédio, escritório ou loja, fornecimento de álcool ou desinfetantes para as mãos e manutenção de distância de um metro da próxima pessoa. Todos devem se ajustar às novas regras.
Empresas e organizações ainda estão elaborando protocolos para se prepararem para a entrada no novo normal após combaterem o coronavírus.
Até que uma vacina e outros medicamentos contra o coronavírus estejam disponíveis, as empresas, incluindo as que prestam serviços essenciais, devem fornecer aos seus clientes e clientes garantias sobre a segurança dos seus serviços e produtos. Devem zelar para que tenham orientações para salvaguardar a segurança e a saúde dos seus funcionários, reavivar a procura dos seus serviços, tornar-se mais adaptáveis e flexíveis e oferecer canais digitais para aceder aos seus serviços.
Adaptar-se à situação e criar novas oportunidades será um grande passo para as empresas de serviços ajudarem os seus clientes. A criatividade é essencial no novo normal. As empresas devem aproveitar as oportunidades para se apresentarem e melhorarem as suas capacidades e métodos que funcionam.
Fornecemos serviços digitais para que você possa permanecer seguro e protegido
Você não precisa se preocupar com sua saúde e segurança. Serviços de tradução eletrônica fornece a maior parte de nossos serviços digitalmente, para que nossos funcionários e clientes mantenham o distanciamento social. Aproveite nossos excelentes serviços de tradução e interpretação on-line e por telefone. Podemos ajudá-lo a responder à crise sanitária global, garantindo que as suas mensagens e informações estão no idioma correto. Nossa rede global de especialistas linguísticos está pronta para ajudá-lo sempre que você precisar de serviços linguísticos. Entre em contato conosco ligando para (800) 882-6058 ou enviando um e-mail para [email protegido]. Deixe-nos discutir suas necessidades e encontrar a solução de serviço linguístico certa que atenda às suas necessidades específicas.
